JOB DATING BTS AM & CI .Une première dans l’Etablissement !!!

Comme tout établissement, le lycée organise de nombreux évènements pour ses étudiants : voyages d’étude, bourse Erasmus pour les stagiaires, accueil lors de Matinées Portes-Ouvertes ou sur des salons spécialisés… L’évènement qui s’est déroulé à la mi-janvier répondait à des critères moins standards.

En effet, comment réunir en un même lieu une centaine d’étudiants et mettre en présence quarante managers en exercice ?

Une première pour les équipes enseignantes

Ce sont les enseignants qui ont lancé l’idée et relevé ce défi !

Ensemble, dans une tentative particulièrement réussie et coordonnée, les deux équipes enseignant en BTS Commerce International et BTS Assistant de Manager (12 personnes) se sont fondues en une brigade de l’organisation-sans-failles, entraînant avec elle tous les services supports du lycée.

Il aura fallu près d’un an pour mettre sur pied l’évènement qui a permis à chaque étudiant de bénéficier de 5 entretiens différents et de 5 ateliers.

Les rencontres hebdomadaires se sont succédées, chacun ayant une responsabilité précise : s’assurer de la disponibilité d’un, deux ou plusieurs intervenants, s’assurer du concours de l’U.P.E., organiser un buffet avec le Chef, prévoir des cadeaux à remettre à nos invités ou des récompenses pour les étudiants les plus impliqués, penser et mettre en oeuvre l’organisation des locaux, la venue de journalistes…etc.

La journée a été intense mais parfaitement maîtrisée et chaque professionnel a reçu un mot de remerciement personnalisé.

Une première pour les 96 étudiants qui se prêtaient à l’exercice

Un job dating, c’est court, d’où la nécessité pour l’étudiant de préparer ces rencontres. Ils s’y étaient vraiment attelés, dûment coachés par leurs enseignants. Bien entendu, ils s’étaient munis d’un CV actualisé et avaient tourné avec soin leur lettre de motivation pour mettre en avant leurs compétences.

Une fois en présence, l’échange direct permet au « recruteur » d’identifier les grands traits de la personnalité de chaque jeune.

Car un recruteur n’est jamais là par hasard. L’opération de sourcing doit être fructueuse et s’est d’ailleurs traduite par quelques propositions concrètes : deux stages et une promesse d’embauche !

Nous remercions sincèrement chaque partie prenante, sans oublier de saluer le travail d’accompagnement des 6 animateurs d’ateliers qui, en parallèle, ont prodigué leurs conseils en coaching, relooking, esthétique, improvisation, orientation et recherche d’emploi.

Charly, STS Assistant Manager 1ère année :

Le Job-dating est un vrai plus dans notre scolarité. La confrontation avec des professionnels locaux permet d’avoir un retour sur notre entretien d’embauche. En effet, nous avions 5 min pour convaincre le professionnel puis, il prenait 5 minutes pour nous dire ce qu’il pensait de notre prestation et nous donner des conseils. Ce retour sur entretien est assez rare étant donné que dans la vraie vie, le recruteur ne prend pas le temps de dire ce qu’il pense. J’espère que le projet va être reconduit l’année prochaine. J’ai vraiment aimé la confrontation avec les professionnels du département et maintenant je connais les quelques points que je dois améliorer pour être embauché à coup sûr. !

Axel, STS Commerce International 2ème année :

Le job dating à été pour moi une réelle opportunité sur le plan professionnel et personnel. En effet dans le cadre cette journée nous avons pu rencontrer des professionnels, et faire au mieux pour se vendre en 5 minutes chrono. Un exercice périlleux mais extrêmement enrichissant pour des étudiants comme nous qui suivent des études de commerce. C'est une fierté pour moi d'avoir remporté le premier prix, cela me donne confiance pour mes futurs entretiens, et également cela me permet de m'améliorer. Je tiens donc à remercier tout particulièrement le corps enseignant du Lycée Notre Dame de Bon Secours, qui a organisé pour nous, avec brio, la journée du Job Dating.



http://www.bonsecours66.com/fr/node/669

http://www.bonsecours66.com/fr/node/660

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